Praktikum im Abgeordnetenbüro im Europäischen Parlament

Gern biete ich intessierten Studierenden die Möglichkeit eines Praktikums im meinem Brüsseler Büro. Folgende Voraussetzungen sollten gegeben sein:

  • Dauer des Praktikums von mindestens drei Monaten außerhalb der parlamentarischen Sommerpause
  • Sie sollten aus Sachsen kommen.
  • Sie sollten mindestens im Hauptstudium sein oder Ihr Bachelor-Studium abgeschlossen haben.
  • Deutsch- und Englischkenntnisse sind nötig, Spanisch- und/oder Französischkenntnisse wären schön.
  • politisches Interesse

Sie werden im Praktikum vor allem meine Arbeit in den Ausschüssen und die allgemeinen Abläufe der Parlamentsarbeit kennenlernen. Sie unterstützen mich bei der allgemeinen Recherche und Organisation zu verschiedenen Themen.

In der Regel vergeben wir die Praktikumsplätze ein halbes bis ein Jahr im Voraus. Eine feste Bewerbungsfrist gibt es nicht. Sollten Sie Interesse haben, schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbung, gerne auch ohne Foto und unter Angabe des für Sie möglichen Zeitraums, per E-Mail an praktikum@constanze-krehl.eu. Bitte haben Sie angesichts der Vielzahl der Bewerbungen Verständnis, dass wir auch vielen geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern absagen müssen.

Weitere Praktiumsmöglichkeiten

Delegation der SPD im Europäischen Parlament
Jürgen Aschmutat, Geschäftsführer der SPD-Gruppe im Europäischen Parlament, 
Rue Wiertz, Büro ASP 12 G 358 
B-1047 Brüssel

Praktika in Europäischen Parlament
http://www.europarl.europa.eu/parliament/public/staticDisplay.do?id=147&pageRank=1&language=DE

Praktikum bei der Europäischen Kommission
http://ec.europa.eu/stages/

Praktium bei der Europäischen Union
http://ue.eu.int/showPage.aspx?id=321&lang=de

Praktikum beim Europarat
http://www.coe.int/t/e/Human_Resources/Jobs/10_Traineeship_opportunities/

Praktikum im Europäischen Wirtschafts- und Sozialausschuss
http://eesc.europa.eu/organisation/tgj/trainees/index_de.asp

Praktikum bei der Europäischen Zentralbank
http://www.ecb.int/ecb/jobs/html/index.en.html

Praktikum beim Rat der Europäischen Union
http://www.consilium.europa.eu/showPage.aspx?id=321&lang=de

Laufbahnen in der EU

Viele junge Menschen wünschen sich eine Karriere in den europäischen Einrichtungen und Institutionen. Dabei gibt es viele verschiedene Möglichkeiten für einen beruflichen Einstieg, die ich im Folgenden zusammengestellt habe.

Praktika

Alle EU-Organe bieten Praktika an, wobei allerdings die Bewerbungsverfahren sehr unterschiedlich ausfallen können.

Im Europäischen Parlament wird zwischen dem zentralen und dezentralen Bewerbungsverfahren unterschieden.

Bei dem zentralen Bewerbungsverfahren handelt es sich um bezahlte und unbezahlte Praktika in den Generaldirektionen des Europäischen Parlaments (z.B. Präsidentschaft, Kommunikation, Personal, Übersetzen). Für die 5-monatigen Praktika gibt es einen festen Bewerbungszeitraum (Fristen im Oktober bzw. Mai) und sie sind nur für Hochschulabsolventen zugänglich.

Auch können Interessierte sich dezentral bei den Fraktionen und Abgeordneten im Europäischen Parlament für ein Praktikum bewerben. Die Dauer und die Vergütung des Praktikums können dabei sehr stark variieren. Allerdings sind hier generell auch junge Menschen ohne abgeschlossenes Hochschulstudium willkommen. Von Vorteil ist es, wenn die Interessenten ihren Wohn- und/oder Studienort im Wahlkreis der Abgeordneten haben bzw. einen thematischen Bezug zu deren Arbeitsbereich vorweisen können.

Neben den EU-Organen bieten auch andere EU-Einrichtungen Praktika an:

Die EU-Agenturen in den Mitgliedstaaten, z.B.

  • für Grundrechte (Wien)
  • für Gleichstellungsfragen (Vilnius)
  • FRONTEX (Warschau)

Die EU-Vertretungen von

  • Interessenvertretern (z.B. aus Wirtschaft, Handel, Verkehr, Landwirtschaft)
  • von Regierungen und Regionen (z.B. Deutsche Bundesregierung, Verbindungsbüro des Freistaats Sachsen)
  • Nichtregierungsorganisationen (z.B. Greenpeace, Amnesty International)

Allerdings ist bei den Praktika zu beachten: Hat man bereits ein Praktikum in einem EU-Organ oder einer Agentur absolviert (bezahlt oder unbezahlt) ist man von weiteren Praktika in diesen Einrichtungen meistens ausgeschlossen.

Jobs bei der EU

Die Anstellung bei den EU-Organen ist nur über das Europäische Amt für Personalauswahl (European Personnel Selection Office; EPSO) möglich.

Eine Ausnahme bilden die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fraktionen im Europäischen Parlament (z.B. Presse, wissenschaftliche Referent/innen) sowie die Assistentinnen und Assistenten der Abgeordneten. Diese werden direkt von den Fraktionen bzw. Abgeordneten ausgewählt und eingestellt.

Alle anderen, die sich eine feste Einstellung bei einem EU-Organ wünschen, müssen den EPSO-Concours erfolgreich durchlaufen. Einige Grundvoraussetzungen müssen vor der Bewerbung jedoch erfüllt sein. So muss man die Staatsbürgerschaft eines EU-Mitgliedstaates innehaben, über sehr gute Kenntnisse einer EU-Arbeitssprache (DE/FR/EN/ES) und einer weiteren der 23 EU-Amtssprachen verfügen sowie das Abitur besitzen. Bei einem höheren Anforderungsprofil kann auch ein Hochschulabschluss und ggf. Berufserfahrung vorausgesetzt sein.

Im EPSO-Concours werden unterschiedliche Fähigkeiten geprüft, u.a. Analyse und Problemlösung, Kommunikation, persönliche Entwicklung, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.

Das ca. 9-monatige Auswahlverfahren verläuft dabei in mehreren Stufen: 1) Ausfüllen des Online-Bewerbungsformulars 2) Computergestützter Zulassungstest (in den Mitgliedstaaten) 3) Assessment-Center in Brüssel. Bei erfolgreichem Abschluss werden die Kandidatinnen und Kandidaten in eine Datenbank aufgenommen, aus denen die EU-Organe anschließend rekrutieren.

Ist dies geschafft, kann man sich über eine Anstellung als Beamte oder Beamter im öffentlichen Dienst der EU freuen, wobei man hier in unterschiedlichen Bereichen tätig sein kann, z.B.:

  • Europäische öffentliche Verwaltung
  • Recht, Wirtschaft
  • Informatik, Kommunikationstechnologien
  • Humanressourcen, Sekretariat
  • Übersetzung, Dolmetschung

Weiterführende Informationen